Über mich

Was zeichnet mich aus?

Seniorität + Unaufgeregtheit + betriebswirtschaftl. Fachkompetenz  und Führungserfahrung + mein Wissen, um Strukturen, Prozesse und Beziehungen + Klarheit im Denken und stringentes Handeln und Führen + Humor und Freude

Was leitet mich in meiner Arbeit?

    Das Vertrauen, dass Menschen und Organisationen sich entwickeln können und vielfältige Möglichkeiten dafür haben
    Das Wissen, dass Erfahrung, Erkenntnis und Verständnis Menschen sinnorientiert handeln lässt
    Die Erfahrung, dass Strukturen so gestaltet werden können, dass sie den Menschen dienen

Wichtige Prinzipien in meiner Arbeit sind:

beteiligen + anerkennen + wertschätzen + offen sein – erkunden, erfoschen + mich überraschen lassen + klar führen und schlüssig handeln

Wie gehe ich konkret vor?

Ein Rahmen für effiziente Arbeit liefert neue Lösungen für brennende Themen und Projekten.
Ich moderiere und begleite Manager/Führungskräfte/Teams/Organisationen und führe sie durch den Veränderungsprozess.
In unserer Arbeit entsteht Raum für Ihr Wissen, Ihr Engagement – Ihre Lösungen.

Was mich beruflich geprägt hat …..